Pengaruh Dimensi Kesejahteraan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Sekretariat Daerah Kota Magelang

Rachmayanti, Atika (2017) Pengaruh Dimensi Kesejahteraan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Sekretariat Daerah Kota Magelang. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari dimensi kesejahteraan pegawai yang terdiri dari variabel perlindungan ekonomis terhadap bahaya, program pelayanan karyawan, dan pembayaran kompensasi disyaratkan secara legal terhadap kinerja pegawai di Kantor Sekretariat Daerah Kota Magelang. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Dalam pengumpulan data, teknik yang digunakan adalah melalui penyebaran kuesioner dengan menggunakan sampel sebanyak 63 orang pegawai Kantor Sekretariat Daerah Kota Magelang. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dan uji asumsi klasik yang meliputi uji normalitas, uji multikolinieritas, dan uji heterokedastisitas. Kemudian untuk menguji hipotesis digunakan uji F dan uji t. Hasil dari analisis regresi linier berganda menunjukan bahwa kesejahteraan pegawai dengan variabel perlindungan ekonomis terhadap bahaya, program pelayanan karyawan, dan pembayaran kompensasi disyaratkan secara legal berpengaruh pada kinerja pegawai secara simultan dan juga secara parsial. Kemudian dilihat dari nilai Adjusted R Square menunjukan bahwa besarnya pengaruh antar variabel sebesar 0.525 yang berarti bahwa terdapat pengaruh antara kesejahteraan pegawai yang terdiri dari perlindungan ekonomis terhadap bahaya, program pelayanan karyawan, dan pembayaran kompensasi disyaratkan secara legal terhadap kinerja pegawai sebesar 52.5%, sedangkan sisanya sebesar 47.5% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

English Abstract

This study aims to analyze the effect of the employee welfare dimensions consisting of economic protection from hazard, employee services, and legally required compensation payment on the performance of employees in the Regional Secretariat Office of Magelang. The data of this quantitative research are collected through questionnaires distributed to 63 employees of the Regional Secretariat Office of Magelang. The analytical tools of this research are multiple linear regression and classical assumption test consisting of normality test, multicollinearity test, and heteroscedasticity test. F test and t test are used to test the hypothesis. The result of multiple linear regression analysis shows that employee welfare variables, that is economic protection from hazard, employee services, and legally required compensation payment, simultaneously and partially affect employee performance in a significant way. The value of Adjusted R Square is 0.525, which indicates that 52.5% of employee performance is influenced by aforementioned employee welfare dimensions. The remaining 47.5% is affected by other variables that are not discussed in this study.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Identification Number:	SKR/FE/2017/742/051712658
Uncontrolled Keywords:	Kesejahteraan Pegawai, Kinerja Pegawai
Subjects:	600 Technology (Applied sciences) > 658 General management > 658.3 Personnel management (human resource management) > 658.31 Elements of personnel management > 658.312 Conditions of employment, performance rating, utilization of personnel > 658.312 5 Performance rating (evaluation)
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Yusuf Dwi N.
Date Deposited:	02 Jan 2018 07:44
Last Modified:	25 Oct 2021 05:33
URI:	http://repository.ub.ac.id/id/eprint/7659

	Text 5.BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (903kB)
	Text 4.BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (821kB)
	Text 6.BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (29kB)
	Text abs.pdf Restricted to Registered users only Download (35kB)
	Text 7.Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (47kB)
	Text 8.Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (178kB)
	Text 1.Bagian Depan.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text 2.BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (234kB)
	Text 3.BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (352kB)

Actions (login required)

View Item