Implikatur Wacana Humor, Pelanggaran Prinsip Kerja Sama Kanal Youtube Ozuwarudo No Osu World

Akfiansyah, Achmad Wildan. and Dra. Elisabeth Worobroto Purwaningrum, M.Li, and Dr. Aji Setyanto,, S.S., M.Litt (2023) Implikatur Wacana Humor, Pelanggaran Prinsip Kerja Sama Kanal Youtube Ozuwarudo No Osu World. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.

Abstract

Humor merupakan hal yang tidak terpisahkan dalam kehidupan manusia. Salah satu pertunjukan humor yang terkenal di Jepang adalah manzai. Penelitian ini menggunakan video pada kanal youtube Ozuwarudo No Osu World yang berjudul Ozuwarudo Manzai: Tokyo No Okaasan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa pelanggaran prinsip kerjasama dan teknik pembentukan humor pada humor manzai. Penelitian ini menggunakan teori prinsip kerja sama yang dikemukakan oleh Paul Grice dan teori teknik pembentukan humor yang dikemukakan oleh Arthur Asa Berger. Data yang telah dikumpulkan kemudian dianalisis dan dijabarkan secara rinci mengenai pelanggaran prinsip kerjasama dan teknik pembentukan humornya. Setelah dilakukan analisis data, terdapat 11 data wacana humor yang ditemukan pada video Ozuwarudo Manzai: Tokyo No Okaasan dari kanal youtube Ozuwarudo No Osu World. Dari 11 data tersebut, 3 pelanggaran maksim kuantitas, 3 pelanggaran maksim kualitas, 3 pelanggaran maksim hubungan, 1 pelanggaran maksim tindakan, serta 1 pelanggaran maksim hubungan dan tindakan. Penelitian berikutnya diharapkan meneliti humor menggunakan teori yang lain dan mencakup pembahasan yang lebih luas. Selain itu, diharapkan juga untuk melakukan penelitian mengenai pertunjukan humor yang lain seperti kyogen, kabuki, rakugo, acara komedi, dan lain sebagainya.

Item Type: Thesis (Sarjana)
Identification Number: 052312
Divisions: Fakultas Ilmu Budaya > Antropologi Budaya
Depositing User: maria
Date Deposited: 09 Jan 2024 06:30
Last Modified: 09 Jan 2024 06:30
URI: http://repository.ub.ac.id/id/eprint/206511
[thumbnail of DALAM MASA EMBARGO] Text (DALAM MASA EMBARGO)
Achmad Wildan Akfiansyah.pdf
Restricted to Repository staff only until 1 January 2025.

Download (4MB)

Actions (login required)

View Item View Item