Pelatihan Kepemimpinan Administrasi dalam Mengembangkan Kompetensi Manajerial Pegawai Negeri Sipil (Studi Kasus pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Jombang)

Anggraeni, Rosalina and Dr. Endah Setyowati, S. Sos., M. Si and Erlita Cahyasari, S.AP., M.AP. (2023) Pelatihan Kepemimpinan Administrasi dalam Mengembangkan Kompetensi Manajerial Pegawai Negeri Sipil (Studi Kasus pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Jombang). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.

Abstract

Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai Pegawai secara tetap oleh pejabat pembina kepegawaian untuk menduduki jabatan pemerintahan (Pasal 1 Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara). Masyarakat di era informasi saat ini menginginkan segala pengurusan lebih cepat, efektif dan efisien sehingga pelayanan publik dituntut untuk dapat memberikan pelayanan prima atas kinerja pemerintah melalui berbagai kebijakan yang dilakukannya. Sebagai upaya untuk menjawab tuntutan masyarakat tersebut, diperlukan upaya berupa penciptaan kondisi Sistem Manajemen Kepegawaian atau Manajemen Sumber Daya Manusia yang ideal sebagaimana tertuang pada Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri. Dengan mengacu pada Peraturan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 38 Tahun 2017 tentang Standar Kompetensi Jabatan ASN, dalam pelaksanaan tugas, ASN Kabupaten Jombang memiliki banyak masalah, terutama masalah yang berkaitan dengan kompetensi. Berdasarkan permasalahan di atas dapat diketahui bahwa belum optimalnya kesempatan pengembangan kompetensi Aparatur Sipil Negara dikarenakan jenis pelatihan yang dilaksanakan memiliki keterbatasan pada anggaran serta sarana dan prasarana. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Miles, Huberman, dan Saldana, (2014:8-10) yang meliputi kondensasi data (data condensation), penyajian data (data display) serta penarikan kesimpulan dan verifikasi (conclusion drawing/verification). Hasil penelitian menyatakan bahwa Pelatihan Kepemimpinan Administrator (PKA) dalam mengembangkan kompetensi manajerial Pegawai Negeri Sipil di Kabupaten Jombang dapat dikatakan sudah sesuai.

English Abstract

Indonesian citizens who meet certain qualifications and are appointed as permanent employees by the personnel authority to occupy government positions (Article 1 of Law No. 5 of 2014 concerning the State Civil Apparatus). In the current information era, society demands faster, more effective, and efficient processes, requiring public services to provide excellent service and government performance through various policies. To meet these societal demands, efforts are needed to establish an ideal Civil Service Management System or Human Resources Management as stipulated in Government Regulation No. 11 of 2017 concerning Civil Servant Management. Referring to the Ministry of State Apparatus Empowerment and Bureaucratic Reform Regulation No. 38 of 2017 on Competency Standards for Civil Servant Positions, there are numerous issues, especially competence-related problems, faced by the civil servants in Jombang District during their duties. Based on the mentioned issues, it can be inferred that the development opportunities for civil servants' competencies are not yet optimal due to limitations in training budgets as well as facilities and infrastructure. The research methodology used in this study is based on Miles, Huberman, and Saldana (2014:8- 10), which includes data condensation, data display, conclusion drawing/verification. The research results indicate that the Administrator Leadership Training (PKA) is considered suitable for developing managerial competencies of civil servants in Jombang District.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Identification Number:	0523030236
Uncontrolled Keywords:	PNS, PKA, ASN Sumber Daya Manusia
Subjects:	300 Social sciences > 351 Public administration
Divisions:	Fakultas Ilmu Administrasi > Ilmu Administrasi Publik / Negara
Depositing User:	Endang Susworini
Date Deposited:	30 Oct 2023 07:14
Last Modified:	30 Oct 2023 07:14
URI:	http://repository.ub.ac.id/id/eprint/203943

Text (DALAM MASA EMBARGO) Rosalina Anggraeni.pdf Restricted to Registered users only until 31 December 2025. Download (3MB)

Actions (login required)

View Item