Pengaruh Kompensasi Dan Komitmen Organisasional Terhadap Organizational Citizenship Behavior (Ocb) (Studi Pada Perawat Rumah Sakit Dr. Abdoer Rahem Di Situbondo)

Subianto, Dani Januar and Dr. Siti Aisjah,, SE., MS., CPRS, CFP (2021) Pengaruh Kompensasi Dan Komitmen Organisasional Terhadap Organizational Citizenship Behavior (Ocb) (Studi Pada Perawat Rumah Sakit Dr. Abdoer Rahem Di Situbondo). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis apakah kompensasi dan komitmen organisasional berpengaruh terhadap organizational citizenship behavior (OCB) pada perawat di Rumah Sakit dr. Abdoer Rahem di Situbondo, baik secara parsial maupun simultan. Jenis penelitian ini adalah penelitian eksplanatori yang menjelaskan hubungan kausal antar variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. Sampel dari penelitian ini adalah 83 responden perawat yang didapat dengan metode sampling jenuh. Metode analisis data pada penelitian ini menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi dan komitmen organisasional memiliki pengaruh signifikan terhadap organizational citizenship behavior (OCB) baik secara parsial maupun simultan.

English Abstract

This study aims to analyzing the impact of compensation and organizational commitment toward organizational citizenship behavior (ocb) in nurses at dr. Abdoer Rahem Hospital in Situbondo, both the impact partial or simultaneous. This explanatory research explains the position of the variables studied and the relationship between one variable and another. The sample of this study is 83 nurse respondents obtained by saturation sampling method. This study using multiple linear regression with SPSS 25 software. The result shows that compensation and organizational commitment has the impact toward organizational citizenship behavior (ocb) both partial or simultaneous.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Identification Number:	0521020447
Uncontrolled Keywords:	Kompensasi, Komitmen Organisasional, Organizational Citizenship Behavior (OCB), Compensation, Organizational Commitment, Organizational Citizenship Behavior (OCB
Subjects:	600 Technology (Applied sciences) > 658 General management
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Nur Cholis
Date Deposited:	08 Sep 2022 03:50
Last Modified:	01 Oct 2024 09:00
URI:	http://repository.ub.ac.id/id/eprint/194074

Text DANI JANUAR SUBIANTO.pdf Download (1MB)

Actions (login required)

View Item