Diah, TriWahyuning (2015) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional Dan Kompetensi Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai. Doctor thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Tri Wahyuning Diah, 0930202065, Program Doktor Ilmu Manajemen, Pasca Sarjana, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional dan Kompetensi Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai (Studi pada Suku Dinas Kebersihan Kota Administrasi Jakarta Selatan), Promotor :Prof.Dr. Djumilah Hadiwijoyo, SE Ko-Promotor : Dr. Noermijati, SE. ,MTM. Ko Promotor Dr. Mintarti Rahayu, SE. MS. Kebersihan kota merupakan masalah yang kompleks karena adanya kepadatan penduduk di Ibu kota Jakarta, kesadaran dalam membuang sampah oleh masyarakat belum nampak sehingga menjadi beban yang cukup berat bagi Suku Dinas Kebersihan Kota Administrasi Jakarta Selatan dalam melaksanakan kinerjanyaTujuan dari penelitian ini adalah untuk memahami dan menjelaskan pengaruh gaya kepemimpinan situasional dan kompetensi pegawai dalam meningkatkan kinerjanya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini dengan pendekatan kuantitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan situasionaldapat meningkatkan kinerja pegawai. Disamping itu juga gaya kepemimpinan situasionalmampu meningkatkan kompetensi pegawai yang akhirnya kompetensi pegawai dapat meningkatkan kinerja pegawai. Dengan demikian kompetensi pegawai memediasi secara parsial pengaruh gaya kepemimpinan dalam meningkatkan kinerja pegawai
| Item Type: | Thesis (Doctor) |
|---|---|
| Identification Number: | DES/658.409 2/DIA/p/2015/061602763 |
| Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 658 General management > 658.4 Executive management |
| Divisions: | S2/S3 > Doktor Kimia, Fakultas MIPA |
| Depositing User: | Nur Cholis |
| Date Deposited: | 12 Apr 2016 13:46 |
| Last Modified: | 12 Apr 2016 13:46 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/161243 |
Actions (login required)
 |
View Item |