Tongkonoo, MNasir (2017) Pembangunan Kapasitas Dalam Meningkatkan Kualitas Perencanaan Pembangunan Daerah (Studi Kajian Di Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kota Gorontalo). Magister thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Perencanaan pembangunan di Indonesia telah diatur dalam Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembagunan Nasional, yang memiliki tujuan terciptanya pembangunan yang terintegrasi, sinkronisasi, dan sinergi baik antar pemerintah daerah, maupun antara pusat dan daerah, serta keterkaitan dan konsistensi antara perencanaan, penganggaran, pelaksanaan, dan pengawasan. Berdasarkan regulasi tersebut, badan perencanaan pembangunan daerah (Bappeda) sebagai lembaga koordinator perencanaan pembangunan daerah seharusnya memiliki kapasitas yang baik dalam menjalankan tugasnya agar terciptanya perencanaan pembangunan yang berkualitas. Kendati demikian, pada kenyataanya di Kota Gorontalo, kapasitas Bappeda masih belum optimal dalam meningkatkan kualitas perencanaan pembangunan. Dengan menggunakan metode penelitian deskriptif kualitatif, hasil penelitian menunjukan bahwa: 1) Pembangunan Kapasitas Dalam Meningkatkan Kualitas Perencanaan Pembangunan Daerah belum maksimal, dimana dilihat dari aspek pengembangan sumber daya manusia melalui kegiatan rekrutmen dan pelatihan, belum mampu menghasilkan pegawai atau aparatur yang berkompeten dalam hal perencanaan pembangunan daerah. Selanjutnya dari aspek penguatan organisasi dilihat dari kegiatan penerapan manajerial belum mampu mewujudkan Bappeda Kota Gorontalo sebagai organisasi yang terkelolah dengan baik. Kendati demikian melalui kegiatan kerjasama menunjukan adanya upaya dari Bappeda Gorontalo mewujudkan Bappeda yang profesional. Dilihat dari aspek reformasi kelembagaan melalui kegiatan perubahan kebijakan menunjukan adanya perubahan yang positif menuju perbaikan di lingkungan Bappeda Kota Gorontalo. Kendati demikian visi misi dari Bappeda sendiri sebagai arah kebijakan belum mampu merubah perilaku dari para aparatur di Bappeda Kota Gorontalo. 2) Faktor yang mempengaruhi kapasitas di Bappeda Kota Gorontalo yaitu komitmen bersama sebagai penghambat, serta kepemimpinan dan reformasi peraturan sebagai pendukung. Atas dasar temuan tersebut, maka diberikan beberapa rekomendasi penelitian sebagai berikut: 1) Pengembangan sumber daya manusia adalah faktor utama dari pembangunan kapasitas suatu organisasi. Oleh karena proses rekrutmen oleh Badan Kepegawaian Daerah (BKD) perlu dilakukan atas dasar kemampuan dan keterampilan yang mengacu pada analisis jabatan dan analisis beban kerja. 2) Perlu adanya penguatan organisasi dengan membentuk jabatan fungsioanal perencanaan, karena terlibat langsung dalam tugas dan fungsi dari bappeda. oleh karena itu merupakan suatu kewajiban jika setiap Bappeda khususnya Bappeda Kota Gorontalo memiliki jabatan fungsional perencanaan yang sesusai dengan regulasi, dimana kenaikan pangkat Pegawai Negeri Sipil vii hanya sekali untuk reguler, selanjutnya melalui jenjang fungsional. 3) Aspek manajemen mempermudah dalam proses pelaksanaan suatu kegiatan atau tahapan. Oleh karena itu laksanakan aspek manajemen sesuai dengan fungsi manajemen khususnya dalam proses pengorganisasian, agar tidak terjadi tumpang tindih pekerjaan. 4) Visi dan misi merupakan arah dari suatu organisasi serta harapan dari suatu organisasi. Oleh karena itu para apartur harus memahami dan mengetahui akan visi dan misi dari Bappeda agar dalam menjalankan suatu kegiatan atau proses dapat terarah berdasarkan visi dan misi. Penelitian ini memberikan kontribusi perkembangan keilmuan di bidang administrasi publik khususnya perencanaan pembangunan daerah.
| Item Type: | Thesis (Magister) |
|---|---|
| Identification Number: | TES/338.9/TON/p/2017/041703034 |
| Subjects: | 300 Social sciences > 338 Production > 338.9 Economic development and growth |
| Divisions: | S2/S3 > Magister Ilmu Administrasi Publik, Fakultas Ilmu Administrasi |
| Depositing User: | Budi Wahyono Wahyono |
| Date Deposited: | 31 Mar 2017 10:22 |
| Last Modified: | 31 Mar 2017 10:22 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/156101 |
Actions (login required)
 |
View Item |