Yogaswara, Frihasta (2014) Pengaruh Insentif Terhadap Motivasi dan Dampaknya Pada Kinera (Survei pada Karyawan AJB BUMIPUTERA 1912 Kantor Cabang Malang Celaket). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Insentif merupakan suatu sistem pengupahan yang mendorong karyawan untuk meningkatkan kinerja. Untuk meningkatkan kinerja perlu adanya motivasi yang tinggi, dimana motivasi adalah suatu keadaan karyawan yang didorong oleh insentif yang berdampak pada kinerja. Hal tersebut bertujuan untuk mengetahui pengaruh Insentif terhadap motivasi dan dampaknya terhadap kinerja pada karyawan AJB BUMIPUTERA 1912 Kantor Cabang Malang Celaket. Jenis penelitian yang digunakan adalah explanatory research dengan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 40 orang karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh (total sampling). Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data menggunakan analisis deskriptif dan analisis jalur (path analysis). Hasil pengujian secara statistik menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara insentif materiil terhadap motivasi kerja yang ditunjukkan dengan nilai probabilitas (sig) sebesar 0,024 (p<0,05); terdapat pengaruh tetapi tidak signifikan antara insentif non materiil terhadap motivasi kerja yang ditunjukkan dengan nilai probabilitas (sig) sebesar 0,129 (p˃0,05); pengaruh antara insentif materiil terhadap kinerja karyawan signifikan yang ditunjukkan dengan nilai probabilitas (sig) sebesar 0,002 (p˂0,05); pengaruh antara insentif non materiil terhadap kinerja karyawan signifikan yang ditunjukkan dengan nilai probabilitas (sig) sebesar 0,033 (p˂0,05); dan terdapat pengaruh yang signifikan antara motivasi kerja terhadap kinerja karyawan yang ditunjukkan dengan nilai probabilitas (sig) sebesar 0,003 (p<0,05). Saran-saran untuk tindak lanjut bagi AJB BUMIPUTERA Kantor Cabang Malang Celaket agar terus meningkatkan insentif khususnya pada bidang non materiil untuk dapat lebih meningkatkan motivasi kerja sehingga terciptanya kinerja karyawan.
English Abstract
Incentive is a remuneration system that encourages employees to improve their performance. To improve the performance needs a high motivation, where motivation is an employee situation that pushed by incentives that impact on should be performance. This research is intended to determine the effect of incentives on motivation and its impact on performance employee of AJB BUMIPUTERA 1912 Branches Celaket Malang. This research type is explanatory research with quantitative approach. The samples in this research were 40 employees. The sampling technique used total sampling. The data collection methods used questionnaires. The data analysis used descriptive analysis and path analysis. The test results statically show there is a significant effect between material incentives against work motivation that indicated by probability value (sig) of 0,024 (p<0,05); there is an effect but not too significant between non-material incentives against work motivation that indicated by a probability value (sig) of 0.129 (p˃0.05); the effect between material incentives against employee performance is significantly indicated by a probability value (sig) of 0,02 (p<0,05); the effect between non material incentives against employee performance is significantly indicated by a probability value (sig) of 0,033 (p<0,05); and there is a significant effect between work motivation on employee performance that indicated by a probability value (sig) of 0.003 (p<0,05). Suggestions to follow-up for AJB Bumiputera Branches Malang Celaket to continue increasing especially in the field of non-material incentive to be able to further increase the work motivation to create employee performance.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Identification Number: | SKR/FIA/2014/60/051401965 |
| Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 658 General management |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Administrasi > Ilmu Administrasi Bisnis / Niaga |
| Depositing User: | Budi Wahyono Wahyono |
| Date Deposited: | 19 Mar 2014 12:28 |
| Last Modified: | 23 Oct 2021 05:04 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/116723 |
Preview |
Text
cover.pdf Download (1MB) | Preview |
Preview |
Text
Lampiran_eblek.pdf Download (2MB) | Preview |
Preview |
Text
skripsi_november.pdf Download (3MB) | Preview |
Preview |
Text
DAFTAR_ISI_SKRIPSI_NEW_eblek.pdf Download (2MB) | Preview |
Actions (login required)
 |
View Item |