Aisyah, Ria Nur and Dr. Mochammad Al-Musadieq;, MBA, and Drs. Mochammad Djudi Mukzam;, Msi, (2013) Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan (Studi pada Karyawan Bagian Instalation dan Maintenance PT. Berca Schindler Lifts Surabaya),. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Penelitian dengan judul Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan yang dilakukan pada karyawan bagian Instalation dan Maintenance PT. Berca Schindler Lifts Surabaya ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh variabel Keselamatan Kerja (X 1 ) dan variabel Kesehatan Kerja (X 2 ) secara simultan dan parsial terhadap variabel Motivasi Kerja Karyawan (Y). Jenis penelitian yang digunakan explanatory research dengan metode penelitian kuantitatif, sehingga teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu dengan menyebarkan kuesioner kepada 47 karyawan yang merupakan populasi sekaligus sampel pada bagian Instalation dan Maintenance PT. Berca schindler Lifts Surabaya. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda dengan bantuan komputer yang kemudian diolah menggunakan program SPSS 16.00 for Windows . Berdasarkan hasil analisis deskriptif dapat diketahui bahwa rata-rata hasil jawaban responden variabel Keselamatan Kerja (X 1 ) setuju dengan nilai mean sebesar 4,22. Kemudian variabel Kesehatan Kerja (X 2 ) responden juga menyetujui dengan nilai mean yaitu 4,25. Dan variabel Motivasi Kerja Karyawan (Y) rata-rata hasil jawaban responden juga menunjuk pada jawaban setuju, hal ini ditunjukkan dengan nilai mean sebesar 4,13. Hasil analisis deskriptif menunjukkan bahwa mayoritas responden menyetujui atau menilai Keselamatan Kerja (X 1 ) dan Kesehatan Kerja (X 2 ) yang diberikan perusahaan cukup baik dan Motivasi Kerja Karyawan (Y) pun juga cukup baik. Hasil penelitian analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa secara simultan dan parsial variabel Keselamatan Kerja (X 1 ) dan Kesehatan Kerja (X 2 ) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Motivasi Kerja Karyawan (Y). Hal ini ditunjukkan dengan hasil Uji Simultan yang menunjukkan nilai F hitung lebih besar dari F tabel (33,598 > 3,209), dengan Sig F lebih kecil dari alpha (0,000 < 0,05). Pada hasil Uji Parsial menunjukkant hitung lebih besar dari t tabel (3,205 > 2,201), dengan Sig t lebih kecil dari alpha (0,003 < 0,05) untuk veriabel Keselamatan Kerja (X 1 ) dan t hitung lebih besar dari t tabel (4,406 > 2,201), dengan Sig t lebih kecil dari alpha (0,000 < 0,05) untuk variabel Kesehatan Kerja (X 2 ). Dari penelitian ini diketahui bahwa variabel dominan adalah variabel Kesehatan Kerja (X 2 ). Maka dari itu perusahaan diharapkan lebih meningkatkan akan Keselamatan Kerja (X 1 ).
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Identification Number: | SKR//FIA/2013/79/051302033 |
| Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 658 General management |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Administrasi > Ilmu Administrasi Bisnis / Niaga |
| Depositing User: | Endang Susworini |
| Date Deposited: | 09 Apr 2013 10:27 |
| Last Modified: | 16 Feb 2024 02:34 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/100263 |
![[thumbnail of 051302033.pdf]](http://repository.ub.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
051302033.pdf Download (5MB) |
Actions (login required)
 |
View Item |