Items where Subject is "353.46 Misconduct in office"
![[up]](/style/images/multi_up.png)
Up a level- Dewey Decimal Classification (DDC) (8)
- 300 Social sciences (8)
- 353 Specific fields of public administration (8)
- 353.4 Public administration of justice (8)
- 353.46 Misconduct in office (8)
- 353.4 Public administration of justice (8)
- 353 Specific fields of public administration (8)
- 300 Social sciences (8)
Thesis
Armani, Heidi (2018) Pengaruh Jalur Pelaporan Dalam Reward Model Dan No Reward Model Terhadap Intensi Seseorang Untuk Melakukan Tindakan Whistleblowing. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Auzan, Muhammad (2018) Evaluasi Implementasi Whistleblowing System Pada Pt Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Hakim, Tito IM. Rahman (2017) Pengaruh Faktor-Faktor Multidimensional Terhadap Niat Melakukan Whistleblowing Dengan Whistleblowing Channel Sebagai Variabel Moderasi (Studi Pada Kpp Pratama Malang Utara Dan Kepanjen). Magister thesis, Universitas Brawijaya.
Kalembiro, Risaldy and - and - (2018) Implementasi Kebijakan Penanggulangan Konflik(Studi Pada Implementasi Peraturan Daerah No 2 Tahun 2013 Tentang Penanggulangan Bencana Di Kabupaten Poso Provinsi Sulawesi Tengah). Magister thesis, Universitas Brawijaya.
Rizqi, Amar Irfan (2019) Evaluasi Implementasi Whistleblowing System (Studi Pada PT Pupuk Kalimantan Timur). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Rusyiana, Aris (2017) Decentralization And Communal Conflict In Indonesia (2008-2014). Magister thesis, Universitas Brawijaya.
Siregar, Rizky Hasudungan (2018) Implementasi Kebijakan Whistleblowing System di Kota Malang (Studi Pada Inspektorat Kota Malang). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Yunika, Nuning Elva (2018) Faktor Individual Dan Situasional Sebagai Prediktor Niat Individu Untuk Melakukan Whistleblowing. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.