Kurniawan, Mochamad Arif (2017) Analisis Penyerapan Tenaga Kerja Di Industri Kecil Konveksi (Studi Kasus di Kelompok Usaha Bersama Konveksi Kabupaten Tulungagung). Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Peranan industri kecil dan menengah sangatlah penting dalam perekonomian nasional maupun juga pada penyerapan tenaga kerja. Industri kecil dan menengah mampu menampung tenaga kerja yang tidak terserap dan tersisihkan dari persaingan kerja. Menurut kesepakatan Dinas Perindustrian dan Perdagangan setiap Kabupaten/Kota harus memiliki kompetensi inti daerah masing-masing, Di Kabupaten Tulungangung sendiri telah disepakati bahwa kompetensi inti daerahya adalah konveksi. Dengan beberapa variabel yang telah ditentukan, penelitian ini bertujuan untuk : (1) Untuk mengetahui pengaruh variabel bebas (modal, nilai produksi, tingkat pendidikan, upah, lama usaha) terhadap variabel terikat (penyerapan tenaga kerja) pada KUBE Konveksi Kabupaten Tulungagung. (2) Untuk mengetahui faktor yang paling dominan dalam mempengaruhi penyerapan tenaga kerja pada KUBE Konveksi Kabupaten Tulungagung. Tempat dan waktu penelitian ini adalah pada seluruh Kelompok Usaha Bersama Konveksi Kabupaten Tulungagung bulan mei 2017. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa modal, nilai produksi, tingkat pendidikan, upah, dan lama usaha berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja. Upah menjadi variabel yang paling dominan.
English Abstract
The role of small and medium industries is very important in the national economy as well as in the absorption of labor. Small and medium industries are able to accommodate unabsorbed workers and are excluded from work competition. According to the agreement of the Industry and Trade Office each Regency / City must have core competencies of each region, In Tulungangung District itself has been agreed that the core competence of the region is convection. With some predetermined variables, this study aims to: (1) To determine the effect of independent variables (capital, production value, education level, wages, length of business) on the dependent variable (employment absorption) in KUBE Convection Tulungagung District. (2) To know the most dominant factor in influencing the absorption of manpower on KUBE Tulungagung District Convection. Place and time of this research is on all Group of Together Convection Business of Tulungagung Regency in May 2017. Analytical method used is multiple linear regression. The results showed that capital, production value, education level, wage, and length of business have a positive and significant effect on labor absorption. Wages become the most dominant variable.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Identification Number: | SKR/FE/2018/47/051802007 |
| Uncontrolled Keywords: | Penyerapan Tenaga Kerja, modal, nilai produksi, tingkat pendidikan, upah, lama usaha |
| Subjects: | 300 Social sciences > 331 Labor economics > 331.1 Labor force and market |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ilmu Ekonomi |
| Depositing User: | Yusuf Dwi N. |
| Date Deposited: | 26 Apr 2018 01:38 |
| Last Modified: | 03 Nov 2021 01:18 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/9881 |
Preview |
Text
BAB IV.pdf Download (354kB) | Preview |
Preview |
Text
BAB V.pdf Download (92kB) | Preview |
Preview |
Text
LAMPIRAN.pdf Download (64kB) | Preview |
Preview |
Text
BAB I.pdf Download (513kB) | Preview |
Preview |
Text
BAGIAN DEPAN.pdf Download (546kB) | Preview |
Preview |
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (90kB) | Preview |
Preview |
Text
BAB II.pdf Download (309kB) | Preview |
Preview |
Text
BAB III.pdf Download (304kB) | Preview |
Actions (login required)
 |
View Item |