Audit Manajemen Untuk Menilai Efektivitas Fungsi Sumber Daya Manusia (Studi Kasus Pada Pdam Tirta Taman Sari Kota Madiun) Audit

Tyas, Decha Kusumaning (2019) Audit Manajemen Untuk Menilai Efektivitas Fungsi Sumber Daya Manusia (Studi Kasus Pada Pdam Tirta Taman Sari Kota Madiun) Audit. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.

Abstract

Penelitian mengenai audit manajemen fungsi sumber daya manusia ini bertujuan untuk mengetahui tingkat efektivitas penyelenggaraan fungsi sumber daya manusia pada PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun. Audit dilaksanakan untuk mengetahui kelemahan yang ada di perusahaan dan memberikan rekomendasi perbaikan untuk meningkatkan efektivitas fungsi sumber daya manusia. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kualitatif deskriptif melalui studi kasus pada PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun. Data dalam penelitian ini diperoleh melalui wawancara, observasi, dokumentasi, dan studi pustaka. Penilaian efektivitas pada penyelenggaraan fungsi sumber daya manusia dilakukan dengan membandingkan kriteria, penyebab, serta akibat. Terdapat sepuluh fungsi yang menjadi ruang lingkup pelaksanaan audit manajemen ini, yaitu (1) perencanaan sumber daya manusia, (2) rekrutmen sumber daya manusia, (3) seleksi sumber daya manusia, (4) orientasi dan penempatan sumber daya manusia, (5) pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia, (6) penilaian kinerja sumber daya manusia, (7) perencanaan dan pengembangan karir sumber daya manusia, (8) kompensasi balas jasa, (9) keselamatan dan kesehatan kerja, dan (10) pemutusan hubungan kerja. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa fungsi sumber daya manusia yang ada pada PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun ini telah berjalan secara efektif sesuai dengan standar dan kebijakan yang berlaku. Terdapat dua fungsi yang belum efektif yaitu fungsi perencanaan sumber daya manusia, dan fungsi penilaian kinerja sumber daya manusia. Dari hasil temuan audit, maka peneliti memberikan rekomendasi perbaikan sehingga nantinya dapat menjadi bahan pertimbangan perusahaan.

English Abstract

This research is about the management audit of human resource function which has the purpose to determine the level of effectiveness in the implementation of human resource function in PDAM Tirta Taman Sari of Madiun city. The audit was implemented to identify the company’s weaknesses and to offer some solutions to improve the effectiveness of the human resource function. This research uses qualitative descriptive research method along with a case study approach on PDAM Tirta Taman Sari of Madiun city. Moreover, the data were collected from interview, observation, documentation, and literature study. The assessment of effectiveness of human resource function is conducted through comparative review on the criteria, cause, and effect. Furthermore, there are ten functions that becomes the scope of management audit implementation which are as follows: (1) human resource planning, (2) human resource recruitment, (3) human resource selection, (4) human resource orientation and placement, (5) human resource training and development, (6) human resource performance assessment, (7) human resource career planning and development, (8) remuneration, (9) occupational safety and health, (10) termination of employment. The result of this research shows that the functions of human resource in PDAM Tirta Taman Sari of Madiun city has been run effectively in accordance with existing standards and policies. There are two functions which do not function effectively, they are human resource planning and human resource performance assessment. Based on the audit findings, the researcher proposes some recommendations to be considered for the company’s future improvement.

Other obstract

-

Item Type: Thesis (Sarjana)
Identification Number: SKR/FEB/2019/313/051907898
Uncontrolled Keywords: Audit Manajemen, Fungsi Sumber Daya Manusia, Efektivitas, Kriteria, Penyebab, Akibat, Rekomendasi., Management Audit, Human Resource Function, Effectiveness, Criteria, Causes, Effect, Reccomendation.
Subjects: 600 Technology (Applied sciences) > 657 Accounting > 657.4 Specific fields of accounting > 657.45 Auditing
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi
Depositing User: Nur Cholis
Date Deposited: 17 Sep 2020 23:36
Last Modified: 25 Sep 2020 14:11
URI: http://repository.ub.ac.id/id/eprint/174817
Full text not available from this repository.

Actions (login required)

View Item View Item