HendixHermawanDwilaksana (2010) Kapasitas Kepemimpinan Dalam Manajemen Pemerintahan Dan Pembangunan Sebagai Upaya Peningkatan Daya Saing Daerah : Studi tentang Kapasitas Kepala Daerah Pada Pemerintah Kabupaten Kediri. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Penelitian ini merupakan studi yang menyoroti tentang kapasitas kepemimpinan dalam manajemen pemerintahan dan pembangunan sebagai upaya peningkatan daya saing daerah. Hal ini dilakukan atas dasar banyaknya kritikan terkait dengan kesejahteraan masyarakat yang tak kunjung didapatkan. Di era otonomi daerah saat ini, setiap daerah sebagai unit dari administrasi pemerintahan dan pembangunan berusaha mencari strategi yang tepat dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakatnya, ada beberapa strategi yang bisa diterapkan yakni melalui peningkatan daya saing daerah. Berdasarkan teori dan konsep daya saing daerah, pemimpin (kepala daerah) menjadi indikator spesifik/mikro sebagai penggagas dan penggerak indikator-indikator makro daya saing daerah, oleh karena itu dalam penelitian ini mengandung maksud untuk menguraikan apa saja hal yang berkaitan dengan bagaimana kapasitas kepemimpinan dalam manajemen pemerintahan dan pembangunan sebagai upaya peningkatan daya saing daerah? upaya-upaya apa sajakah yang dilakukan pemimpin dalam rangka peningkatan daya saing daerah? dan faktor penghambat dan faktor pendukung apa sajakah yang dihadapi pemimpin dalam manajemen pemerintahan dan pembangunan sebagai upaya peningkatan daya saing daerah? Penelitian ini difokuskan di Pemerintahan Kabupaten Kediri karena berdasarkan latar belakang masalah yang ada, di Kabupaten Kediri tingkat kesejateraan masyarakatnya masih belum maksimal selain itu potensi-potensi daya saing daerahpun juga belum dioptimalkan dengan baik, maka dari itu aktor yang harus bertanggungjawab adalah seorang pemimpin/Kepala Daerah. Hasil penelitian ini memunculkan dua hal penting yakni pertama, kapasitas kepemimpinan dalam manajemen pemerintahan dan pembangunan sebagai upaya peningkatan daya saing daerah sudah berjalan baik sesuai dengan teori dan konsep kapasitas kepemimpinan tetapi follow-up dari kapasitas kepemimpinan tersebut masih belum optimal, kedua, upaya-upaya yang dilakukan pemimpin dalam rangka peningkatan daya saing daerah sudah sesuai dengan situasi dan kondisi di daerah Kabupaten Kediri tetapi berdasarkan indikator keberhasilan daya saing daerah masih belum maksimal, hal tersebut ditandai dengan berbagai masalah yang masih ada serta kesejahteraan masyarakat yang masih belum terwujud secara menyeluruh. Sehingga secara keseluruhan peneliti memberikan saran dan rekomendasi terkait dua hal, yakni pertama, pengembangan dan peningkatan kapasitas kepemimpinan dalam manajemen pemerintahan dan pembangunan sebagai upaya peningkatan daya saing daerah secara optimal dan maksimal dan kedua,upaya-upaya yang dilakukan pemimpin dalam rangka peningkatan daya saing daerah harus dilakukan secara menyeluruh dan berkelanjutan sesuai dengan situasi dan kondisi daerah agar tujuan utama yaitu kesejahteraan masyarakat bisa terwujud.
English Abstract
This research is a study that focuses on leadership capacity in governance and development management as an effort to increase regional competitiveness. This is done on the basis of much criticism related to the welfare of the people that never got. In the current regional autonomy era, each of the regions as units of governance and development administration trying to find the right strategies in improving the welfare of society, there are some strategies which can be applied is increase regional competitiveness. Based on the theory and the concept of regional competitiveness, the leader (head region) into specific indicators / micro as the initiator and driving force of macro indicators of regional competitiveness, therefore in this study contain any intent to describe things related to how the capacity of leadership in governance and development management as an effort to increase regional competitiveness? What efforts are made leaders in enhancing regional competitiveness? and inhibiting factors and what are the supporting factors faced by leaders in government management and development as an effort to increase regional competitiveness? This study focused on the Government of Kediri Regency as based on the background of existing problems, in Kediri regency level of welfare for the people still do not maximal besides potential regional competitiveness also not optimized properly, then from that actor to be responsible is a leader / Head regions. The results of this study raises two important things: first, the capacity of leadership in governance and development management as an effort to increase regional competitiveness has been running well in accordance with the theories and concepts of leadership capacity, but a follow-up of leadership capacity is still not optimal, second, the efforts undertaken within the framework of the leader of regional competitiveness has increased in accordance with local situation and conditions in Kediri, but based on the indicators of success of regional competitiveness is still maximal, it is characterized by a variety of problems that still exist and the welfare of society as a whole still has not materialized. So that overall researchers provide advice and recommendations related to two things, namely, first, develop and enhance leadership capacity in governance and development management as an effort to increase regional competitiveness in an optimal and maximal and second, efforts by the leaders in order to increase regional competitiveness must be a comprehensive and sustainable in accordance with local circumstances so that the main objective is the welfare of society can be realized.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Identification Number: | SKR/FIA/2010/408/051003344 |
| Subjects: | 300 Social sciences > 351 Public administration |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Administrasi > Ilmu Administrasi Publik / Negara |
| Depositing User: | Unnamed user with email repository.ub@ub.ac.id |
| Date Deposited: | 29 Oct 2010 14:21 |
| Last Modified: | 21 Oct 2021 08:38 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/114551 |
Preview |
Text
051003344.pdf Download (4MB) | Preview |
Actions (login required)
 |
View Item |