Permatasari, TemasmiMeriem (2014) Pengaruh Komitmen Karyawan Dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah Di Kota Pasuruan. Sarjana thesis, Universitas Brawijaya.
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komitmen karyawan dan sistem pengendalian intern terhadap kinerja pemerintah daerah di Kota Pasuruan. Populasi dari penelitian ini adalah 25 Dinas Daerah di Kota Pasuruan dengan sampel sebanyak 75 responden. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deskriptif kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan survei. metode kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa komitmen karyawan dan sistem pengendalian intern pemerintah berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja pemerintah daerah di Kota Pasuruan. Selain itu, ditemukan bahwa komitmen karyawan dan sistem pengendalian intern pemerintah mempunyai korelasi yang positif dan pengaruh signifikan dengan kinerja pemerintah daerah di Kota Pasuruan. Implikasi dari hasil penelitian ini relevan bagi pemerintah daerah di Kota Pasuruan agar lebih memperhatikan faktor komitmen karyawan dan sistem pengendalian intern pemerintah. Pemerintah daerah juga diharapkan untuk lebih mempertahankan dan meningkatkan kinerja pemerintah daerah yang telah dilaksanakan di Kota Pasuruan.
English Abstract
The objective of this study is to know the influence of employee commitment and internal control system to performance of regional government in Pasuruan City. The population of this study in 25 regional offices with a sample of 75 respondents Research method is quantitative descriptive. Therefore, data collection technique is survey approach. Result of research indicates that employee commitment and implementation government internal control system are positive significant influencing on performance of regional government in Pasuruan City. It is also found that employee commitment and implementation government internal control system have positive correlation and significant influence with performance of regional government in Pasuruan City. The implication of this research is relevant to regional government in Pasuruan City in order to pay more attention to the employee commitment factor and internal control system. Regional government are expected to be more maintain and increase performance of regional government that have implemented in Pasuruan City.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) |
|---|---|
| Identification Number: | SKR/FE/2014/185/051403165 |
| Subjects: | 600 Technology (Applied sciences) > 657 Accounting |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi |
| Depositing User: | Budi Wahyono Wahyono |
| Date Deposited: | 11 Jun 2014 11:07 |
| Last Modified: | 21 Oct 2021 01:29 |
| URI: | http://repository.ub.ac.id/id/eprint/107195 |
Preview |
Text
Full_Teks.pdf Download (2MB) | Preview |
Actions (login required)
 |
View Item |